Teste rápido: jeito de segurar a caneca revela se você é um líder; veja

A liderança é uma característica almejada por muitos, mas somente alguns nascem ou conseguem desenvolvê-la ao longo da vida.

A liderança é uma qualidade importante, tanto do ponto de vista pessoal quanto profissional.

Em geral, pessoas com essa característica tendem a se destacar e são vistas com confiança pelo grupo a sua volta, pois elas conseguem tomar decisões, enfrentar desafios e indicar o melhor caminho.

Alguns já nascem com tal aspecto — são os líderes natos. Outros conseguem desenvolvê-la no decorrer da vida. Nem sempre a tarefa é fácil, mas se destacar no próprio meio é algo que todos buscam de alguma forma.

Para identificar as qualidades de um líder, há hoje diversos testes disponíveis, especialmente aqueles que buscam questões ligadas à personalidade individual. Um deles, no entanto, se destaca entre os demais, além de inusitado, é rápido e fácil.

Acredite, é possível saber se a pessoa é líder ou não pelo jeito que ela segura uma xícara de café ou chá. Ficou curioso para entender? Acompanhe as linhas abaixo e faça o teste!

Teste: como saber se você é um líder?

Diferentes formas de segurar uma xícara ou caneca; qual é a sua? – Foto: Reprodução

A pergunta do teste é simples e ela já vem, inclusive, com uma ilustração disponível: como você segura uma xícara ou caneca ao beber café?

Responda a partir dos exemplos da imagem acima e confira o resultado!

Xícara 1

Se você optou pela número 1, a chance de tomar decisões precipitadas é maior. Pessoas com esse atributo tendem a ter uma necessidade de resolver vários problemas de uma vez, o que atrapalha a organização.

Grandes líderes sabem que é essencial concentrar-se nas prioridades e gerenciar o tempo. Isso aumenta o bem-estar não só pessoal, mas de toda a equipe, e eleva a produtividade e eficácia das ações.

Xícara 2

Se você optou pela segunda, a história é um pouco diferente. Você possui uma capacidade de liderança inquestionável, pois demonstra a percepção necessária sobre as demandas dos outros e está aberto a críticas construtivas.

Fora isso, pessoas desse perfil têm capacidade de compreender as expectativas do outro, gostam de trabalhar em equipe e manter o sentimento de positividade para o sucesso de todos.

Xícara 3

Pessoas que escolheram a xícara 3 costumam ter uma postura defensiva e têm grandes chances de ser um líder eficaz.

A questão, nesse caso, é uma só: estamos falando de perfis que, geralmente, não gostam de trabalhar em equipe.

O grande desafio é superar tal característica defensiva e se abrir para novas experiências e oportunidades. Esse é o segredo do sucesso e, também, para conseguir influenciar positivamente o grupo.

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