Você sabe se a sua jornada de trabalho será reduzida para 4 dias?
A redução da carga horária para 32h tem sido amplamente discutida no mundo e países como a Irlanda e o Estados Unidos estão aderindo à medida. Será que o Brasil vai trazer essa inovação pra casa?
Segundo Joe O’Connor, criador do Centro de Excelência para a Redução do Tempo de Trabalho do Canadá, uma carga horária semanal de 32 horas (4 dias por semana) pode afetar positivamente a performance e a produtividade dos funcionários.
Através de análises realizadas na Irlanda e nos Estados Unidos, também houve indicativos de que a redução da jornada é valiosa tanto para funcionários, quanto para empresas.
Essa medida já tem sido adotada em diversos cargos de tecnologia no Canadá. Para Joe O’Connor:
“Isso está decolando como uma tendência notável em áreas como a de tecnologia, software, ICT, serviços financeiros e profissionais. Cargos baseados em conhecimento que costumavam ser principalmente exercidos em escritórios, mas que agora, em muitos casos, são híbridos ou remotos.”
Quais setores estão aderindo a redução da jornada?
As empresas que aderiram à nova carga horária de trabalho são os setores tecnológicos e os escritórios. Neles, a tendência tem auxiliado no desempenho dos funcionários e nos números da empresa. O’Connor indica que a nova jornada é “uma ferramenta para obter vantagens competitivas em termos de atração e retenção de talentos”.
Para conseguir aplicar a redução da nova jornada, algumas das empresas estão diminuindo o número de reuniões ou estabelecendo dias específicos sem calls para que os funcionários possam se dedicar apenas às suas atribuições. Assim, o rendimento e o foco são garantidos.
A medida será adotada no Brasil?
No momento ainda não há previsão de que o Brasil adote essa inovação. Porém, conforme outros países aderirem à carga horária de 32 horas, há a possibilidade de se tornar algo amplamente aceito, uma vez que se torne preferência entre os trabalhadores.
O’Connor afirma que a semana de quatro dias pode sim se tornar o novo normal, veja:
“A semana de quatro dias não irá abranger 100% da economia, da mesma forma que a semana de cinco dias não representa totalmente a economia atual. Mas ela certamente pode se tornar o novo normal.”
Neste ano de 2023, é previsto que a Escócia, a Espanha e a Austrália testem essa redução de carga horária para avaliar os resultados. Mais informações serão divulgadas em breve.
